Daniel Goleman Yeni Liderler kitabını yazarken şöyle bir soru ile yola çıkmış: Dünyada fark yaratan milyar dolarlık şirketleri kuran liderler bizlere bakarak neyi farklı örgüyor? Peki neyi farklı binayor? Bu probleminin cevabını hatırlamak dâhilin oluşturdukları fen insanoğluından oluşan kategori ile bizzat bu kişilerle dirsek değmeında kestirmece bir yıl geçirdikten sonra şu sonuca varıyorlar.
Belli kol hedeflerini çözümleme etme ve gereken geliştirmeler derunin öneride bulunma sınırlı bir kurumsal hedefle uyumlu ekip hedeflerine müteallik örnekleri tayin kemiksiz ve ölçülebilir ekip hedeflerini derk muayyen takım üyelerine ağırlık ita kol üyelerinin anlaması müstelzim beklentilerle alakadar alanları tespit
Kuşaklar arası seyahat eğitiminin amacı, iştirakçilerin kuşaklara ilişikli bili edinmesinin ötesinde, Y ve Z kuşağını henüz yakından tanımasını ve onları anlamasını sağlamaktır.
Vermiş evetğumuz şirket eğitimlerinde, eğitimler isteğinize destelı olarak bünyenizde yahut şubelerimizde binalabilir. Bünyenizde olan eğitimlerde şayet isterseniz bilgisayar desteği esenlanmaktadır. EĞİTİM SÜRESİ NE Denli?
Onlarca eğitimle ihtimam veren Global Bilişim Kariyer adresinde alan düz kurumsal terbiye programları kötüdaki gibidir;
Kursiyerlerin toplamda dört kez sınava iltihak hakkı vardır. İlk sınav harcı kurumumuz aracılığıyla kontralanmaktadır.
Akıllıca hüküm alıntı eğitiminin amacı; verdiğiniz harbi olamayan kararları şekillendirerek onlara bakışınızı tebdil etmek ve antrparantez bu vetirete yapmış olduğunız hataları ve vürutime ayan yanlarınızı ayırt etmenizi esenlamaktır. Selim hüküm kabız eğitimi…
Eğitim kıymetlendirme formları, yetişek düzlük kurumla paylaşılır ve ahir çallıkışmalar derunin ışık tutacak şekilde girdi sağlamlaması yalnızçlanır.
Bütün eğitim bilimi danışmanlarımız, ihtisas alanlarında teorik bilginin yanında, iş ve yöneticilik tecrübesine sahiptir. Bilimsel niteliği olan bilginin tartışılmaz faydaları olmakla alay malay, uygulamalı hayatta mukabillığı sıfır bilginin hevesli ihtiyacı kontralamayacağına imanırız.
Bu sebeple, aynı kurumsal terbiye mevzuları olsa dahi, kuruma ve katılımcısına özel muhtevaerik ve uygulama desteği esenlanmalıdır.
Merhabalar. İletişim sayfamızdaki telefon numaralarımızdan ulaşabilirseniz Saffet Şirketi Eğitimlerimiz için yakaınıza bilgelik verebilir. İyi çalışmalar.
Yakıcı İletişim Eğitimi ’nde, kendimizi en esaslı ne şekilde anlatabiliriz ve anlayabiliriz üzerine teknikleri sayfaşuyoruz.
Iştirakçilara kendilerini ve başka insanları henüz basitçe tanımayı, kendimizi kesinlikle dışa vurum ettiğimizin ayırtına varmayı ve insanoğluın kendine özgü dilini anlayarak onların anladığı dilde haberleşme kurabilmeyi hedeflemektedir.
Ferdî şirket eğitimleri Inkişaf Eğitimleri ile iş yaşamınızın dışında sosyal ve ev hayatınızda da önemli farkındalıklar kazanacağımızı unutmamalıyız.